职位描述:
1、在企划主管指导下,根据企业内外环境条件和发展战略,提出企业经营思路和策略的多个方案,供管理层比较优选;
2、主持和参与市场调研、情报收集、分析与预测,不断主动提出经营发展的建议和设想,指出发展方向;
3、重点参与公司重大经营决策和项目的论证、总体规划、方案策划、协调实施过程;
4、收集主要竞争对手的商业资讯,解剖其案例,分析其优渐势,并与公司横向比较后提出竞争建议;
5、汇总公司中层以上管理者的建议和员工的合理化意见,对其进行筛选和评估,组装成系统化的经营改进方案和专题报告;
6、深入公司内部调研诊断,找出经营中存在的问题和弊病,提出改进方案,并追踪其效果;
7、协助其他部门制定营销、企业文化、招培等方面的策划。
8、完成企划主管临时交办的其他任务。
任职要求:
1、26—35岁,企业管理类大专以上学历;
2、良好的语言表达能力,文字功底深厚;
3、具备企业文化、宣传等公司活动策划、组织、实施相关工作经验;
4、懂SEO,熟悉企业规章制度的建立和执行;
5、富有敬业精神、团队协作精神和极强的沟通能力、乐于在挑战性强、节奏快的环境下工作;
6、有良好的人际沟通能力和一定的管理协调能力
联系电话:0731—82891105
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